Cetemistas reciben capacitación sobre Nuevo Modelo Laboral

Como parte de  nuestros objetivos sindicales, celebramos el curso de capacitación virtual “Puntos Relevantes de la Reforma Laboral y Outsourcing”, con los diversos miembros de los comités sindicales pertenecientes a nuestra organización.

En este marco, Don Miguel Rodríguez Maciel, nuestro líder, exhortó a todos los sindicatos a estar pendientes de la información al respecto.

“Estas capacitaciones les permitirán ser capaces de identificar y estudiar los cambios sustanciales del nuevo modelo laboral y los cambios que les permitan afrontar oportunamente los retos que repercuten de manera importante”, señaló.

Además, recordó que como líderes cuentan con la responsabilidad de cumplir con sus funciones sindicales.

“Debemos estar consientes de nuestra responsabilidad y hacer las mejores revisiones de contrato; esto nos ubica en la transparencia que se requiere”, concluyó.

Por su parte, Miguel Rodríguez Navarro, Director Jurídico de nuestra organización y Secretario de Trabajo de la Federación de Trabajadores del Estado de Querétaro, C.T.M., abordó brevemente el tema de la Reforma de Infonavit y lo que sucedió con lo referente al Reparto de Utilidades (PTU).

El curso fue impartido por el Lic. Julio César Pérez Rangel, actual Presidente de la Asociación de Abogados Laboralistas del Estado de Querétaro.

Este nuevo modelo laboral descansa en tres ejes: primero, justicia expedita e imparcial, con la eliminación de las Juntas de Conciliación y Arbitraje y la creación de los Tribunales Laborales adscritos al Poder Judicial.

#UnidadyTrabajo 

2 comentarios

  1. Alberto Antonio García

    Necesito actualizarme sobre la reforma laboral 2023

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